PENSAI NAS COISAS DO ALTO

quarta-feira, 23 de novembro de 2016

QUE TIPO DE PAI OU MÃE É VOCÊ?

Todos nós que temos filhos, estamos aprendendo a ser pai e mãe. E se não for a graça de Deus, agimos nos extremos, e os extremos são sempre prejudiciais. Veja em qual deles você está e peça ao Senhor que lhe ensine a ser pai ou mão bíblico.

Alguns modelos de pais.

PAI/MÃE STRIKE: Destroem o emocional dos filhos com uma única atitude insana e impulsiva. Não ponderam, não chegam com calma e com amor. A insegurança os fazem falar excessivamente duro, pondo fim covarde e imaturamente à situação.

PAI/MÃE FESTIM - Fazem muito barulho, dão muitas broncas verbais, mas não causam nenhum efeito positivo nos filhos, não atingem o alvo do problema. Ao contrário, pioram a situação.

PAI/MÃE MALABARISTAS - ficam tentando equilibrar a situação com justificativas injustificáveis, tudo para não educarem ou corrigirem seus filhos. Arranjam explicações para tudo, que os impede de corrigir. Estão criando grandes problemas.

PAI/MÃE COMERCIANTES - negociam tudo com os filhos, não há autoridade sobre eles, antes, pela falta dela, só lhes restam trocar as birras dos filhos por privilégios, desobediências por presentes. Nunca dizem "não", apenas oferecem trocas, mimando os filhos.

PAI/MÃE MMA - ficam lutando um contra o outro, medindo força e autoridade enquanto os filhos assistem tudo e vão aprendendo com o mau exemplo deles, que a vida é de quem fala mais alto, de quem não volta atrás, de que não cede e não pensa no outro. Enquanto o pastor não vem e põe fim ao combate, eles lutam até um ferir o outro. Neste caso, os dois sempre perdem.

PAI/MÃE BÍBLICOS - que aprendem com Deus, que desde o jardim do Éden, quando Adão e Eva pecaram, veio de forma firme, mas calma e amorosa dizendo: "Adão, onde estás?" Deus sabia de tudo, mas estava dando oportunidade de Adão confessar. Deus não chegou irado, fora de si, gritando, improperando, negociando ou justificando o pecado deles. Antes, disciplinou o casal com amor e respeito. Este deve ser nosso modelo a ser seguido.

Alexandre Pereira Bornelli

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